Кому положены специальные социальные выплаты?

Минздрав Алтайского края ответил на часто задаваемые вопросы о реализации постановления Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 № 2568 «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования»

1.     Кому и в каких размерах положена специальная социальная выплата по постановлению Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 № 2568?

Ответ: Специальная социальная выплата устанавливается следующим категориям работников медицинских организаций:

1.                Врачебный персонал участковых, районных и центральных районных больниц, за исключением врачей, указанных в пунктах 2 и 4 – 18500 рублей.

2.                Врачи медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу, к которым пациенты приходят по поводу заболеваний, с целью профилактики, а также для проведения исследования, и врачи, осуществляющие диспансерное наблюдение граждан - 14500 рублей.

3.                Медики с высшим медицинским и немедицинским образованием, проводящие цитологические и гистологические исследования пациентов по направлениям врачей, названных в 1 и 2 пунктах - 11500 рублей.

4.                Врачи отделений и станций скорой медицинской помощи -11500 рублей.

5.                Средний медицинский персонал участковых, районных и центральных районных больниц, за исключением специалистов, указанных в пунктах 6 и 7 - 8000 рублей.

6.                Средний медицинский персонал, работающий с врачами, указанными в пункте 2 (в том числе с участковыми специалистами, а также с врачами, оказывающими первичную медико-санитарную помощь больным по поводу заболеваний или обратившимся с профилактической целью), а также средний медицинский персонал, оказывающий первичную медико-санитарную помощь по поводу заболеваний или с профилактической целью, включая проведение исследований, по территориально-участковому принципу прикрепленному населению и (или) осуществляющий диспансерное наблюдение граждан - 6500 рублей.

7.                Медицинские сестры и фельдшеры отделений и станций скорой медицинской помощи - 7000 рублей.

8.                Младший медицинский персонал участковых, районных и центральных районных больниц - 4500 рублей.

9.                Младший медицинский персонал медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу - 4500 рублей.

10.           Младший медицинский персонал отделений и станций скорой медицинской помощи - 4500 рублей.

11.           Средний медицинский персонал по приему вызовов на станциях и в отделениях скорой медицинской помощи - 4500 рублей.

2.     Размер специальной социальной выплаты для определенной категории медицинских работников является фиксированным? 

Ответ: Размер специальной социальной выплаты за календарный месяц рассчитывается как соотношение фактически отработанных за месяц часов и количества рабочих часов по норме рабочего времени соответствующего месяца, исчисленного в порядке, определенном приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 13.08.2009 № 588н, исходя из продолжительности рабочего времени в неделю, установленной работнику в порядке, определенном постановлением Правительства Российской Федерации от 14.02.2003 № 101. Максимальный размер пособия медицинские работники получают, если это соотношение равно или больше единицы. Если соотношение менее единицы – социальную выплату считают пропорционально полученному значению. 

Например, норма рабочего времени в январе 2023 года для работников, которым установлена 36-часовая рабочая неделя, составляет 122,4 часа. При фактической отработке работником, имеющим право на специальную социальную выплату, в январе 122,4 часа и более, данный работник получит выплату в максимальном размере, определенном постановлением № 2568 для соответствующей категории работников. При выработке меньшего количества часов размер специальной социальной выплаты будет пропорционально уменьшен.

3.     По основному трудовому договору я работаю медицинской сестрой в отделении круглосуточного стационара городской больницы, но по совместительству я работаю в поликлинике с врачом-терапевтом участковым. Положена ли мне специальная социальная выплата? 

Ответ: Нет, так как специальная социальная выплата устанавливается только по основной занимаемой должности и не может быть установлена по внутреннему или внешнему совместительству, при этом для медицинских работников круглосуточных стационаров городских больниц не предусмотрено право на специальную социальную выплату.

4.     Я заместитель главного врача по медицинской части, но в мои должностные обязанности также входит оказание первичной медико-санитарной помощи гражданам, мне положена специальная социальная выплата? 

Ответ: Нет, специальная социальная выплата не устанавливается для руководителей медицинских организаций и их заместителей.

5.     Я изучил постановление № 2568 и номенклатуру должностей медицинских работников, и я точно знаю, что мне положена специальная социальная выплата! Что мне нужно сделать, чтобы заявить о своем праве?

Ответ: Самим медицинским работникам не нужно предпринимать никаких действий для получения новых выплат. Формирование реестра работников, имеющих право на специальную социальную выплату, и передача данных реестров в Социальный Фонд России является обязанностью работодателя. Медицинская организация несет ответственность за предоставление недостоверных сведений и сокрытие сведений.

6.     Когда медицинские работники получат первые выплаты? 

Ответ: Реестр работников, имеющих право на специальную социальную выплату, медицинской организацией подается в отделение Социального фонда России не позднее 10 рабочего дня месяца, следующего за отчетным. Затем, не позднее 7 рабочих дней со дня приема реестра будет произведена выплата работникам. Социальную выплату переводят на банковский счет сотрудника или на карту «Мир», реквизиты которой также указываются работодателем в реестре. 

Таким образом, крайний срок получения специальной социальной выплаты за январь 2023 года – 27 февраля.

Полный список вопросов и ответов смотрите на официальном сайте Минздрава АК

© 2017 КГБУЗ "Краевая клиническая больница скорой медицинской помощи", г. Барнаул